O trabalho envolve:
- Discussão e redesenho de seminários e programas de ideias criados no exterior visando sua adaptação ao Brasil.
- Apresentação de panorama da história e da cultura brasileira, questões político-econômicas e seus reflexos na forma de trabalho e consumo dos brasileiros
- Discussão e análise dos anseios da empresa estrangeira e de formas de comunicá-los aos colaboradores no Brasil
- Discussão e análise dos anseios da empresa no Brasil e de formas de comunicá-los aos colaboradores no exterior
- Adaptação de conteúdos para o estilo de aprendizado da empresa no Brasil
- Levantamento e discussão de eventuais dificuldades e choques culturais
O formato desta atuação será elaborado em função do trabalho solicitado e poderá envolver:
- Estudos sobre as culturas envolvidas
- Entrevistas junto a pessoas-chave
- Discussão e adaptação dos seminários e programas